7月10日，苹果公司在美国加利福尼亚北区联邦地区法院提交41页诉状，正式起诉OpenAI基金会、OpenAI Group PBC、io Products公司以及两名前苹果员工——OpenAI首席硬件官Tang Yew Tan和前苹果高级系统电气工程师Chang Liu，指控被告侵占商业秘密并违反保密义务。
苹果在诉状中称，OpenAI发起了一场系统性窃密行动，通过前员工、招聘手段和供应商关系，大规模获取苹果未发布产品的商业秘密，用于加速其消费硬件业务开发。目前已有超过400名前苹果员工在OpenAI工作。
诉状重点指控了两名前员工的行为。Chang Liu在苹果工作8年，2026年1月22日离职加入OpenAI。苹果指控他离职后未归还至少一台苹果配发的笔记本电脑，发现苹果身份验证系统漏洞后仍能访问公司内部网络存储，并在OpenAI任职期间下载了数十份机密硬件文件，其中一份技术文档合集超过1000页，涵盖未发布产品信息、工程演示文稿、技术规格以及主逻辑板的制造与测试流程。
Tang Yew Tan在苹果工作24年，曾任iPhone和Apple Watch产品设计副总裁。2024年他离开苹果，与苹果前首席设计官Jony Ive共同创办AI硬件公司io Products。2025年5月，OpenAI以65亿美元收购该公司，Tan随后担任OpenAI首席硬件官。苹果指控Tan离职前就将苹果供应商信息和内部行业简报发送到私人邮箱，在面试苹果员工时使用苹果内部项目代号追问未发布产品进展，还要求求职者将电池、逻辑板、屏蔽件等苹果零部件带到面试现场进行展示讲解。一名面试者事后表示，他甚至不知道这些零部件可以从办公室带走。
苹果还指控Tan持有一份标有Need to Know的苹果内部离职安全文件，并将其分发给准备跳槽到OpenAI的苹果员工，指导他们如何规避苹果的离职安全审查程序。Tan还叮嘱即将跳槽者先不要透露新雇主是OpenAI，以避免被提前收回系统访问权限。
苹果曾在今年2月致函OpenAI表达对机密信息外泄的担忧，要求进行讨论，但未获回复。
OpenAI回应称公司对其他企业的商业秘密没有兴趣，仍专注于开发创新技术。被点名的个人和io Products尚未提交答辩。
苹果向法院申请全面禁令，要求OpenAI停止持有和使用涉密材料、销毁相关资料、赔偿损失，并请求法院强制OpenAI重新设计即将发布的硬件产品，确保剔除属于苹果的技术。目前上述指控均为苹果单方面陈述，尚未经法院认定。
来源：环球市场播报